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大学生实习第一周总结

2019-04-19 作者:panlirx
大学生实习第一周总结

3月17日,我告别了老师和同学们,来到了美丽的xx市xx区,住进了公司提供的网宿公寓。可能由于个人运气不错,被分配了一个档次稍微高一点的房间。

3月18日的早上,用了10多分钟的时间,从网宿公寓走到了公司的总部大楼,顺便在公司吃了一顿早餐。闲话就不多说了,主要分享一下我这一周所见所闻所感。由于刚到了一周,我也只能简短的从公司的人文关怀、规章制度来讲一下。

人文关怀

员工可根据自己的时间在毕业前夕申请实习,公司提供了提供往返火车票补贴、住宿,免费早餐,在报到的每一个环节中都会有相应的邮件指导下一步操作的流程。公司为每一位实习员工都配了一位导师,导师负责实习期间实习生在生活中和工作中遇到的问题。带我的一位导师是在公司工作三年且业务精湛的员工。等入职后,查看了内部的相关文档后,才知道公司对新员工的导师有一套考核流程,通过公司的考核流程才有资格担任新员工的导师。我喜欢用“凯哥”的叫法跟导师打招呼,而在xx,无论你是什么主管还是什么经理,大家都是叫XX工。比如我姓黄,大家就称我为黄工。这里的“工”字可能代表工程师的意思吧。在入职后的3天内,我主要的任务就是熟悉公司的环境和一些设备使用。感觉还是很轻松的。一般报到的第三天,导师会给每个员工制定了一份《新员工成长计划》。我看了下我的《新员工成长计划》从当前到3月底是熟悉公司的产品及其使用,4月份是熟悉公司的统一软件技术架构及贝壳脚手架等技术,5月份可以参与项目。平时做完规定的任务后就可以自己学习自己想学的东西,公司OA系统上有很多学习资源。

规章制度

可能由于我在工程中心待过2年时间的原因,对于xx这个不那么“人性”的规章制度还是能给予理解。我就谈一下目前接触到的几个比较深的问题。
(1). 网络使用问题
公司对网络的管理是比较的严格,外网不能访问这个可能比较正常。在国内网络方面,像天猫、京东等购物网站都不能访问,像优酷、爱奇艺等也不能访问,像Coding、Gitee等代码托管平台也不能访问,我也不知道其他公司的管理模式是什么,有没有对网络做出限制。当然,还是有途径解除访问受限的网络,但是需要申请,公司有连接各国的VPN代理服务器。
(2). 工作管理模式
我的导师负责我的日常学习问题,当然,现阶段主要给了我一些规章制度、产品设备、技术架构等文档内容让我看。
每天需要在公司的OA系统上记录当日完成的工作任务及下个工作日需要完成的任务,并且每天需要将工作日志发送给自己的导师、直接主管及部门HR。这一点和我所在的工程中心管理的更为严格。
每周需要开例会,例会主要交流下本周大家做了些什么、遇到了什么问题、下周要做什么。会议的发起人由组内成员轮流进行,会议的发起者需要负责本场会议的信息安全工作。

总结

一周下来,感觉还是非常轻松的。有时候总想多学点东西,导师说不用那么着急,先把基础掌握好,把公司的产品、设备、技术框架掌握好,这对今后的发展是有帮助的。仔细想想也是这么个道理,也特别感谢公司能给予差不多2个月的学习时间。公司的网络管理也是有点不太习惯,通过查看一些内部的文档,也是认识到了公司在当前所取得的成就不容易,以及当前面临的国际国内环境的压力。因此,在我们每个人的电脑屏上都会贴着一句“不管工作多么忙、信息安全不能忘”的标语。
关于技术方面的内容将在下次分享,目前已经适应了公司的环境,这或许与研究生期间所在的实验室有关系吧!
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