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浅议公司党委教育实践活动突出以人为本

2014-09-22 作者:许献文
浅议公司党委教育实践活动突出以人为本
 
以人为本是科学发展观的核心,公司党委在深入推进教育实践活动过程中,突出以人为本,既加强干部队伍建设,更坚持群众路线,维护职工利益。
以人为本加强干部队伍建设。“火车跑的快,全靠车头带”,践行为民务实清廉,需要领导干部躬行,是群众路线教育实践活动的关键。如果领导干部不能做到实践先一着,学习深一步,解决突出问题好一筹,就很难要求别人做的很好。该公司党委全面加强理论中心组学习活动,引导领导干部带头开展批评和自我批评,尤其要反省自身是否存在“四风”问题。两级领导干部只有牢记党的宗旨,时时处处带头示范,落实联系点,多深入基层、深入实际、深入群众,解决生产难点与问题,那么群众路线教育实践就能真正的制造正能量,传递正能量,带动全单位的同志行动起来。
以人为本走好群众路线。践行为民务实清廉,必须坚持群众路线,基层党群系统要创新诉求表达机制,不断拓宽民主管理渠道。公司进一步完善以职代会为基本形式的民主管理制度,拓展职工代表与企业的互动沟通交流,广泛充分地吸收民智民意,引导广大积极参与企业管理。同时,发挥好职工群众工作室、公司党政领导与职工代表交流对话会等诉求表达平台,畅通信息反馈渠道,注重职工思想状况的调查与分析,了解掌握职工的思想脉博及所思、所想、所盼,有针对性开展宣传教育和耐心细致地思想工作,切实调动、保护职工的积极性、主动性和创造性。
以人为本维护职工利益。践行为民务实,维护职工利益,对企业而言首要注重安全环保工作。今年公司分批次投入资金为除尘设施,实现烟气、尾气排放达到国家环保要求。公司党群组织注重发挥出工资集体协商的积极作用,注重源头协调参与,组织职工代表与公司进行工资集体协商,完善职工工资考评,确保职工收入稳定增长。坚持执行好六项扶贫帮困制度,关注特殊群体利益,对困难职工落实季度补贴到位。加强现场治理,改善阳原两厂生产、生活区条件,努力提升职工幸福指数,确保职工全身心投入生产经营中。
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标签: 公司党委教育实践活动 党委教育以人为本

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